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É um absurdo! Mas é verdade. A lei para este tipo de pré-conceito existe, porém as organizações no geral, na prática acabam adotando essas indiferenças que não exite somente na teoria.

Lendo uma matéria no site da CATHO, os gordinhos ainda são alvo de preconceito na hora de conseguir uma vaga no atual mercado de trabalho. Uma pesquisa realizada pelos consultores da Catho revela que dos 16 mil profissionais entrevistados em cargos de alta gerência, 51% tem a objeção na hora da contratar um obeso. De acordo com a pesquisa os “gordinhos” só perdem para aqueles que trocam muito de emprego (83%) e os fumantes (89%).
Além dessa desvantagem os “gordinhos” ainda ganham menos. Cada ponto a mais no Índice de Massa Corporal (IMC), que determina o equilíbrio entre peso e altura, representa R$ 92 a menos no salário, em comparação com os colegas mais magros. “Talvez as empresas considerem que pessoas com excesso de peso ou obesidade tendem a faltar mais ao trabalho por questão de saúde, o que ocasinaria a diferença de salário”, diz o gerente de atendimento da Catho Online Lucio Tezotto.
Pessoas obesas estão mais vulneráveis a desenvolver problemas de articulação e coluna. Além disso, a obesidade está frequentemente associada a pressão alta, colesterol elevado, diabetes e sedentarismo, fatores de risco cardiovascular que, na pior das hipóteses, podem levar a morte. Em certa medida, a saúde fragilizada de um candidato pode justificar o baita pé atrás dos executivos. “É possível que o contratante tema um rendimento abaixo da média, ou até mesmo o encarecimento de custos com convênios de saúde.
Como vêem, caros leitores, o preconceito está aí, conheço muitos gordinhos que são extremamente saudáveis, que dão um exemplo de pré-disposição e saúde para muitos “magrinhos”, sobre o meu ponto de vista qualquer pessoa, seja gordo ou magro pode desenvolver qualquer tipo de doença. Não vou discordar que engordar demais pode trazer problemas sérios sim, porém não é motivo para uma não-contratação, visto que não existe excessão para as doenças aparecerem. Todos nós estamos sujeitos.
Comentem!!

2 Responses for "Gordinhos x contratação"
Eu nao tinha ideia ate onde ia esse absurdo de preconceito.
abçs
É cara sofremos, mas tem que ter cabeça erguida e seguir em frente. Uma vez comigo foi até engraçado, fui a uma entrevista de emprego e o cara me negou o emprego (empresa de serviços para executivos, instalação de CFTV, automação residencial..) por achar que eu não “daria conta do recado”.
Arrumei um emprego que ganho 3x mais e sem saber minha mãe comprou uma TV la (pago por quem vos fala) e quando ele foi com um técnico instalar o home theater me viu e lembrou. Simplesmente respondi “Graças a Deus não consegui aquela vaga, senão nunca teria condições de comprar esses aparelhos com aquele salário de m****”
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